Байгууллагын захиргааны хүрээний бүхий л үйл ажиллагааг тасралтгүй, найдвартай ханган ажиллах Захиргаа, хүний нөөцийн газрын үйл ажиллагаанд дэмжлэг үзүүлэх, байгууллагын зөв соёлыг төлөвшүүлэхэд гар бие оролцох 

Группийн болон Компанийн бодлого, хэтийн төлөвлөлттэй уялдуулан хүний нөөцийн үйл ажиллагааг хэрэгжүүлэх, сонгон шалгаруулалт, шинэ ажилтнуудын чиглүүлэх хөтөлбөр, сургалт хөгжлийн үйл ажиллагааг хариуцан хүний нөөцтэй холбоотой асуудлаар бусад алба нэгжтэй хамтран ажиллах.

Компанийн бодлого санхүүгийн үйл ажиллагааг үр ашигтай зохион байгуулах  Бизнес болон хөрөнгө оруулалтын шийдвэр гаргалттай холбоотой шаардлагатай мэдээллийг бэлтгэх, шинжилгээ судалгаа хийх, ирээдүйн төлөв байдлыг таамаглах, төсөв болон санал дүгнэлт боловсруулах, удирдлагын багт танилцуулах, гүйцэтгэлд хяналт тавих гэх мэт

Power platform системүүд дээр суппорт хийх болон захиалагчийн шаардлагын дагуу шинээр системүүд хөгжүүлэх

Сүүлийн үеийн технологиудыг ашиглан бизнесийн шаардлагад нийцсэн программ хангамж хөгжүүлэх, одоогийн системийн хэвийн тасралтгүй ажиллагааг хангах

Төслийн ахлах ажилтнаар ажиллах бөгөөд баг удирдан зохион байгуулах төслийн бизнес зорилго чиглэлтэй уялдан ажиллах.

Бизнес хөгжил болон технологийн албуудтай хамтран технологийн төслийн цар хүрээ, хөгжүүлэлтийн төлөвлөгөөг боловсруулах Мэдээлэл технологийн төслийн хугацаа, чанарт дүн шинжилгээ хийх  Өдөр тутмын болон урт хугацааны таскуудыг тодорхойлох хуваарилах, хөгжүүлэлтийн явцад хяналт тавих