-Систем хөгжүүлэлтийн өмнө хэрэглэгчийн бизнесийн шаардлагуудыг тодорхойлох-Төсөл, програмуудын шаардлагуудыг боловсруулах-Төсөлд оролцогч талуудтай хамтран ажиллах-Тохиромжтой мэдээллийн урсгалыг бий болгох-Үйлчлүүлэгчдийн хэрэгцээг судлах-Бизнесийн процессыг сайжруулах санал гаргах-Төсөл хэрэгжүүлэлтийн явцад харилцагч талд явцын мэдээлэл, тайлан бэлтгэж өгөх-Төсөл хэрэгжүүлэлтийн явцад зохицуулагч болон менежерүүдтэй нягт уялдаатай ажиллах,     мэдээлэл солилцдог байх

· Систем, сүлжээний хамгаалалт, аюулгүй байдлын төхөөрөмжүүд суурилуулах, тохируулах · Систем, сүлжээнд чиглэсэн (техникийн түвшний) кибер хадлага, зөрчил, хандалтуудад байнгын хяналт, мониторинг хийх, халдлага, зөрчлийн үед холбогдох оролцогч талуудтай хамтран шуурхай хариу арга хэмжээ авах · Кибер халдлага, зөрчлийн бүртгэл хөтөлж, тэдгээрт дүн шинжилгээ хийх · Компанийн систем, сүлжээг кибер халдлага, зөрчлөөс хамгаалах талаар санал, зөвлөмж боловсруулж, тэдгээрийг хэрэгжүүлэх, хэрэгжүүлэх ажлыг зохион байгуулах · Эрсдэлд хариу арга хэмжээ авах төлөвлөгөөний дагуу МАБ-ны журамд сайжруулалт хийх · Компаний ажилчидад МАБ-ны мэдлэг олгож, хяналтыг тогтолцоог хамтран хэрэгжүүлэх · МАБ-н хүрээнд тогтмол үзлэг шалгалт хийх

Компанийн бизнес төлөвлөгөөг боловсруулах, гүйцэтгэлд хяналт тавих, тайлагнах Компанийн санхүүгийн гүйцэтгэл, үйл ажиллагааны үр дүнд судалгаа, шинжилгээ хийх, хяналт тавих, тайлагнах, санал боловсруулах Компанийн санхүү, татварын тайланг холбогдох хууль тогтоомж, дүрэм, журмын дагуу цаг хугацаанд нь гаргаж тайлагнах; Санхүүгийн эх үүсвэрийг үр дүнтэй удирдах талаар санал дүгнэлт гарган, шийдвэрлүүлж хэрэгжүүлэх Ажлын байрны тодорхойлолтонд заасан бусад ажил үүрэг

ХН стратеги, бодлого, журам боловсруулж, хэрэгжүүлэх Гүйцэтгэлийн удирдлага, сонгон шалгаруулалт, цалин хөлс, урамшууллын тогтолцоог шинэчлэх Хүний нөөц, хөдөлмөрийн харилцааны процесс сайжруулалтыг хийх Байгууллагын соёл, ажилтны сэтгэл ханамжийг нэмэгдүүлэх төсөл хөтөлбөр хэрэгжүүлэх Хүний нөөцийн тоон мэдээлэлд дүн шинжилгээ хийж, удирдлагын шийдвэр гаргалтыг дэмжих

ХН стратеги, бодлого, журам боловсруулж, хэрэгжүүлэх Гүйцэтгэлийн удирдлага, сонгон шалгаруулалт, цалин хөлс, урамшууллын тогтолцоог шинэчлэх Хүний нөөц, хөдөлмөрийн харилцааны процесс сайжруулалтыг хийх Байгууллагын соёл, ажилтны сэтгэл ханамжийг нэмэгдүүлэх төсөл хөтөлбөр хэрэгжүүлэх Хүний нөөцийн тоон мэдээлэлд дүн шинжилгээ хийж, удирдлагын шийдвэр гаргалтыг дэмжих

Тоон болон чанарын судалгаа боловсруулж, дүн шинжилгээ хийх, тайлагнах Зах зээл дээрх боломж болон эрсдэлийг шинжлэх Шинэ бүтээгдэхүүн, үйлчилгээний санал боловсруулах Шаардлагатай баримт бичгийг боловсруулах

Бизнес төлөвлөлт хийхэд шаардлагатай шинжилгээнүүдийг хийх, өгөгдлүүдийг цуглуулах, шийдвэр гаргуулах Компанийн хүрээнд хамаарах бизнесийн салбаруудын гадаад болон дотоод орчны шинжилгээ хийх Судалгаан дээр үндэслэн компанийн хүрээнд стратегийн бодлогын хувилбаруудыг боловсруулах Стратеги, бодлогын баримт бичиг, дүрэм журам, жишиг баримт бичгийг боловсруулах Стратеги болон бизнес төлөвлөгөөний хэрэгжилтийг хэмжих, хянах, зөвлөх Шинэ бизнес, төслийг хөгжүүлэхэд шаардлагатай судалгаа, санхүүгийн тооцоолол, төлөвлөгөөг гаргах, удирдлагуудад танилцуулах 

Компанийн кемп, катеринг, үйлдвэрлэл үйлчилгээний өдөр тутмын үйл ажиллагааг төлөвлөж, удирдлагаар хангаж ажиллах Компанийн стратеги, бизнес төлөвлөгөөг хэрэгжүүлэх; Компанийн хэмжээнд удирдлагын тогтолцооны стандартуудыг /ISO 9001:2015, ISO 22000:2018/ үр дүнтэй хэрэгжүүлж ажиллах, хүнс үйлдвэрлэлийн чанарын хяналтыг хийх, стандарттай холбоотой бичиг баримтуудыг боловсруулах, хууль тогтоомж дүрэм журмын хэрэгжилтийг хангуулах Ажлын байрны тодорхойлолтод заагдсан бусад чиг үүрэг