Хүний нөөцийн хэлтсийн дарга
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг
- Хүний нөөцийн стратеги боловсруулж, хэрэгжүүлэх
- Хүний нөөцийн хөгжлийн төлөвлөгөө, хөтөлбөрийг боловсруулах, удирдах
- Ажилтнуудын гүйцэтгэлийг үнэлэх, хөгжүүлэх системийг бий болгох
- Ажилтнуудын харилцаа холбоог сайжруулах, дотоод харилцааг дэмжих
- Ажилтан элсэлтийн үйл явцыг зохион байгуулах, удирдах
- Ажилтнуудын сургалт, хөгжлийн хөтөлбөрийг зохион байгуулах
- Хүний нөөцийн мэдээллийн системийг удирдах, шинэчлэх
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
- Хүний нөөцийн менежмент, бизнесийн удирдлага, эсвэл ижил төстэй чиглэлээр бакалаврын зэрэгтэй байх
- Хүний нөөцийн удирдлагын чиглэлээр 3-с дээш жилийн туршлагатай байх
- Хүний нөөцийн хууль эрх зүйн талаар мэдлэгтэй байх
- Ажилтнуудын гүйцэтгэлийг үнэлэх арга барилд мэдлэгтэй байх
- Судалгаа, анализ хийх чадвартай байх
- Багаар ажиллах, хүний нөөцийн багийн гишүүдтэй хамтран ажиллах чадвартай байх
Бусад
БайршилУлаанбаатар хот, Хан-Уул дүүрэг
СалбарЗахиргаа, хүний нөөц
ТүвшинАхлах менежер
ТөрөлБүтэн цагийн
Холбоо барих
Утас88023547, 88852636, 75751188 /3/
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.