хүний нөөцийн менежер
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг
үйцэтгэх үндсэн үүрэг
- Ажилтнуудын бүртгэл, мэдээллийг удирдах
- Хүний нөөцийн бодлого, журам хэрэгжүүлэх
- Ажилтнуудад сургалт зохион байгуулах
- Ажилд авах, ажлаас чөлөөлөх үйл явцыг хянах
- Ажилтнуудын санал хүсэлтийг сонсох, шийдвэрлэх
- Хүний нөөцийн тайлан, мэдээллийг бэлтгэх
- Хүний нөөцийн системийг шинэчлэх, сайжруулах
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
- Хүний нөөц, сэтгэл судлалын чиглэлээр бакалавр болон түүнээс дээш зэрэгтэй байх
- Хүний нөөцийн менежерээр ажиллаж байсан туршлагатай
- Хууль, дүрэм, стандартын талаар мэдлэгтэй
- Харилцааны ур чадвартай
- Багаар ажиллах, шийдвэр гаргах чадвартай
- Компьютерийн хэрэглээний программын мэдлэгтэй
- Смарт программ дээр ажиллаж байсан туршлагатай бол давуу тал болно.
Бусад
БайршилУлаанбаатар хот, Сүхбаатар дүүрэг
СалбарУул уурхай
ТөрөлБүтэн цагийн
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.